2007'11.29 (Thu)
燃える心で言葉と出会う
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心の糧・きっとよくなる!いい言葉
07.11.29 Vol.263
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こんにちは! 作家 中井俊已です。 http://www.t-nakai.com/
このメルマガが、今日もガンバルあなたの「心の糧」となりますように・・。
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燃える心で言葉と出会う
★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
▼同じ話を聞いても、
その受け手の心構えで、
得るものはまったく変わってくるものです。
▼1960年代に、京都で松下幸之助氏が、数百人の経営者たちの集まりで
講演をしました。
講演のテーマは、松下氏の持論である「ダム式経営」でした。
「ダムがいつも一定の水量で満たされているように、
われわれも、人材も資金も蓄えを持って
事業を経営していなければならない」
という話です。
▼質疑応答の際、聴衆の1人が質問しました。
「ダム式経営をしたいのは山々だ。
しかし、自分には、余分な資金がない。
どうやってダム(蓄え)を作れば良いのか
秘訣を教えてもらえないか」
と尋ねたのです。
▼松下氏は、じっと考えて言いました。
「わたしにも、それは分かりませんなぁ」
その後、「しかし」と氏は続けました。
「まず、ダムを作ろうと思わんと、あきまへんのや」
▼失笑が会場をおおいました。
「思うだけでできたら世話はない」
「馬鹿にするんじゃない」
と腹を立てた人もいたでしょう。
「せっかく話を聞きに来たのに損をした」
と失望した経営者もいたでしょう。
▼ところが、その中でただ一人、まっすぐに、
燃えるような眼差しで松下氏を見つめる青年がいました。
「そうか。まず思わないとあかんのか・・・」
松下氏の言葉にいたく感動していたのです。
それは、京セラを創業して間もない二十代の稲盛和夫氏です。
▼松下氏にしてみれば、
「自分には金がない。
どうすればいいか、方法を教えくれ」
というような質問を受けたとき、
次のような気持ちだったのかもしれません。
▼ダム(蓄え)をつくる方法は、いろいろある。
その人の、個性にあったやり方があるので、
「ただ、こうすれば良い」と一律に教えられるものではない。
私だって、何も蓄えがないところからスタートした。
うまくいく方法は知らなかったから、
汗水たらし、知恵を絞り、試行錯誤でやってきた。
皆さんも、いいと思ったら自分からやってみる姿勢が大切だ。
そのためには、まず「やってみようと思う」こと。
「強い信念をもつ」こと。
それが、まず何よりも大切なのだ。
▼松下幸之助という稀代の名経営者の心中は
後に名経営者となる稲盛青年だからこそ
受けとめられたのかしれません。
ともかく、このとき稲盛和夫氏は、
他の人が失笑した松下幸之助の言葉を聞いて、
脊髄に火がついたように感動で心を燃やしました。
その火が彼の信念となりました。
▼京セラの創業時、セラミック製造の作業は、
汚い、厳しい、きついの3Kでした。
深夜作業を終えると、うんざりした若い社員と
ともにラーメンをすすりながら、
稲盛氏は信念をもって熱く語りました。
「いま自分たちがやっていることは、
世界の誰もやっていないことだ。
しかし、やろうと思えば必ずできるんだ」
▼松下氏から受け継いだ稲盛氏の信念は、
その後、会社を大躍進させる原動力となり、
現在に至っています。
▼自分の心構えいかんによって、
言葉は宝になります。
心を燃やす原動力になります。
そして、生きていく信念になるのです。
★ あなたが幸運になれるヒント ★
燃える心で言葉と出会おう。
その言葉があなたの信念になる。(^.^)
出典:稲盛和夫著『生き方』(サンマーク出版)
心の糧・きっとよくなる!いい言葉
07.11.29 Vol.263
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燃える心で言葉と出会う
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▼同じ話を聞いても、
その受け手の心構えで、
得るものはまったく変わってくるものです。
▼1960年代に、京都で松下幸之助氏が、数百人の経営者たちの集まりで
講演をしました。
講演のテーマは、松下氏の持論である「ダム式経営」でした。
「ダムがいつも一定の水量で満たされているように、
われわれも、人材も資金も蓄えを持って
事業を経営していなければならない」
という話です。
▼質疑応答の際、聴衆の1人が質問しました。
「ダム式経営をしたいのは山々だ。
しかし、自分には、余分な資金がない。
どうやってダム(蓄え)を作れば良いのか
秘訣を教えてもらえないか」
と尋ねたのです。
▼松下氏は、じっと考えて言いました。
「わたしにも、それは分かりませんなぁ」
その後、「しかし」と氏は続けました。
「まず、ダムを作ろうと思わんと、あきまへんのや」
▼失笑が会場をおおいました。
「思うだけでできたら世話はない」
「馬鹿にするんじゃない」
と腹を立てた人もいたでしょう。
「せっかく話を聞きに来たのに損をした」
と失望した経営者もいたでしょう。
▼ところが、その中でただ一人、まっすぐに、
燃えるような眼差しで松下氏を見つめる青年がいました。
「そうか。まず思わないとあかんのか・・・」
松下氏の言葉にいたく感動していたのです。
それは、京セラを創業して間もない二十代の稲盛和夫氏です。
▼松下氏にしてみれば、
「自分には金がない。
どうすればいいか、方法を教えくれ」
というような質問を受けたとき、
次のような気持ちだったのかもしれません。
▼ダム(蓄え)をつくる方法は、いろいろある。
その人の、個性にあったやり方があるので、
「ただ、こうすれば良い」と一律に教えられるものではない。
私だって、何も蓄えがないところからスタートした。
うまくいく方法は知らなかったから、
汗水たらし、知恵を絞り、試行錯誤でやってきた。
皆さんも、いいと思ったら自分からやってみる姿勢が大切だ。
そのためには、まず「やってみようと思う」こと。
「強い信念をもつ」こと。
それが、まず何よりも大切なのだ。
▼松下幸之助という稀代の名経営者の心中は
後に名経営者となる稲盛青年だからこそ
受けとめられたのかしれません。
ともかく、このとき稲盛和夫氏は、
他の人が失笑した松下幸之助の言葉を聞いて、
脊髄に火がついたように感動で心を燃やしました。
その火が彼の信念となりました。
▼京セラの創業時、セラミック製造の作業は、
汚い、厳しい、きついの3Kでした。
深夜作業を終えると、うんざりした若い社員と
ともにラーメンをすすりながら、
稲盛氏は信念をもって熱く語りました。
「いま自分たちがやっていることは、
世界の誰もやっていないことだ。
しかし、やろうと思えば必ずできるんだ」
▼松下氏から受け継いだ稲盛氏の信念は、
その後、会社を大躍進させる原動力となり、
現在に至っています。
▼自分の心構えいかんによって、
言葉は宝になります。
心を燃やす原動力になります。
そして、生きていく信念になるのです。
★ あなたが幸運になれるヒント ★
燃える心で言葉と出会おう。
その言葉があなたの信念になる。(^.^)
出典:稲盛和夫著『生き方』(サンマーク出版)
![]() | 生き方―人間として一番大切なこと 稲盛 和夫 (2004/07) サンマーク出版 詳細を見る |
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